可持续发展

ESG 融入战略 · 科技向善 · 长期主义
与利益相关方共建可持续未来

J9九游会将 ESG 纳入董事会层面治理,在绿色算力、公益助学、数据安全与公司治理等方向持续投入。

我们通过年度报告向社会公开环境、社会与治理进展,接受投资者、客户与公众的监督,以透明披露推动改进闭环。

环境(E)

将绿色低碳理念嵌入数据中心建设与日常运营,以能效管理、循环利用与员工环保行动降低环境足迹。

  • 新建数据中心 PUE 设计目标处于行业先进水平
  • 发起「塑料瓶的新生」等循环再生公益项目
  • 在 ChinaJoy 等大型展会推广减塑与绿色展台
  • 「爱心不闲置」等活动倡导办公资源再利用
  • 世界环境日等节点组织员工环保实践

社会(S)

以有温度的科技企业为目标,让业务增长与社会价值同向而行,关注青少年、乡村与数据安全等议题。

  • 联合真爱梦想基金会支持「去远方」研学项目
  • 「龙腾计划」助力乡村振兴,获行业公益案例认可
  • 定期开展「数据安全月」,提升全员信息安全意识
  • CHT 志愿服务体系持续运营,践行网络保护
  • 多项公益实践入选 ESG 创新标杆案例

治理(G)

把规范治理视为长期价值的基石,通过专业委员会、可持续治理架构与反舞弊机制保障透明度。

  • 董事会下设审计、提名、战略、薪酬四个专业委员会
  • 2021 年设 CSR 部门,2022 年升级社会责任委员会
  • 2023 年升格为可持续发展委员会,董事长任名誉主席
  • 风险内控与商业道德准则持续迭代
  • 非公党建与 ESG 治理相互促进
  • 2025 2025 年度可持续发展报告(筹备中)
  • 2024 2024 年度可持续发展报告(筹备中)
  • 2023 2023 年度可持续发展报告(筹备中)
  • 2022 2022 年度可持续发展报告(筹备中)
  • 2021 2021 年度环境、社会及管治报告(筹备中)

完整 PDF 将陆续上线,亦可浏览企业动态获取最新 ESG 信息。

集团建立内部审计与反舞弊举报机制,鼓励员工及合作伙伴通过合规渠道反映问题。调查过程对举报人信息严格保密,违规一经查实将依规处理。

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